Page 1 of 1

Viva

Posted: 04 May 2021 14:00
by TuttoTerreno
Een lang gekoesterd plan van me is om ooit een ne Vuelta te rijden. ne ronde van Spanje.

Liefst op een licht motorfietsje dat ge ook de ezelspaden kunt nemen, indien gewenst.


Blijkbaar was ik niet de enige die hierover nagedacht heeft : bv. de TET in Spanje al eens van nabij bekeken?

Vele duizenden kilometer, minimum reistijd pakweg 40 dagen :mrgreen:


wie doet mee? :freak:

Re: Viva

Posted: 04 May 2021 20:55
by zappa
ezel paden ? ik heb ervaring met steenkoppige paarden :mrgreen: een fe 390 husaberg, geen 40 dagen, en Spanje ligt helemaal de andere kant van Frankrijk, achter die bergenkam, die ik in2016 met veel plezier een veel te kort stukje kunnen rijden heb.

Re: Viva

Posted: 04 May 2021 22:34
by Muug
TuttoTerreno wrote: 04 May 2021 14:00 Vele duizenden kilometer, minimum reistijd pakweg 40 dagen :mrgreen:
wie doet mee? :freak:
40 dagen weg met de moto. 8-)
Gij wilt dat uw vrouw een excuus heeft om de scheiding aan te vragen zeker? :mrgreen:
Ik heb trouwens maar 24 dagen congé. :thumbsdown:
Onbetaald kan ook natuurlijk, maar hier thuis zou ze liever meegaan :w00t:

Re: Viva

Posted: 05 May 2021 09:09
by den Bullet

Re: Viva

Posted: 09 May 2021 11:48
by Jopet
Muug wrote: 04 May 2021 22:34
Ik heb trouwens maar 24 dagen congé. :thumbsdown:
Maar 24????? Een gewone werkmens heeft er 20, en dan spreek jij over "maar 24" wat dus 20% meer is dan een gewone werkmens :o
Straks ga je nog klagen over je loon omdat het ook maar 20% meer is dan het onze zeker :mrgreen:

Re: Viva

Posted: 09 May 2021 12:53
by F M
Maar 20?

Ik heb er dit jaar ongeveer 60. :mrgreen:
Wreed vervelend want hoe krijg ik die op in deze tijden, als je nog nergens naartoe kan. :dontknow: :whistling:

Re: Viva

Posted: 09 May 2021 12:56
by Muug
Wel, om te beginnen zijn niet alle werkmensen gelijk, raar dat je dat al niet wist. ;)
Verder bedriegt mijn werkgever ons eigenlijk want daar zijn ook alle brugdagen bij, die ons bedrijf niet neemt. :|

60?????

Re: Viva

Posted: 09 May 2021 22:24
by F M
Muug wrote: 09 May 2021 12:56 60?????
20 wettelijke. 9 compensatiedagen omdat we per dag meer uren werken dan in de CAO staat. Een aantal dagen anciënniteitsverlof. 12 dagen overgezet van vorig jaar. Een paar dagen overwerk te recupereren. En dan nog voor 35 jaar anciënniteit kunnen we een cadeau kiezen: 1 maand extra wedde of 1 maand extra verlof of een halve maand extra wedde en een halve maand extra verlof. Ik had dat laatste gekozen vorig jaar, maar dan braafjes gevraagd om dat naar dit jaar over te zetten wegens de uitbraak van Corona vorig jaar. Dat zijn dus nog eens 10 dagen die ik dit jaar extra heb.

Maar ik heb al lang spijt dat ik niet voor volledige maand extra wedde gekozen heb.

Re: Viva

Posted: 10 May 2021 08:11
by Muug
Ja zo is het ne spijtige kado natuurlijk.
Maar gij gaat dus in het najaar heel veel op reis kunnen gaan :thumbsup:

On topic: TET Spanje zie ik ook zeker zitten. :thumbsup: Moet prachtig zijn. En dan zie ik mij dat doen met de CRF. Ik heb wat zitten optellen en voor een kleine 1500€ is dat dingske reisvaardig. Dat is dan incl. bagagerek, aangepaste vering, verwarmde hv, grotere tank,....

Re: Viva

Posted: 10 May 2021 08:37
by TuttoTerreno
in principe hedde gij da ni nodig, ge hebt een mobiel huis/assistentie voertuig én ne chauffeur die graag in Spanje wil toeren.

:whistling:

mss nog ne remorque om de CRF tot ginder te trekken.


dat zou een beetje m'n ideale set-up zijn, drie chauffeurs, drie brommers, remorque en voertuig waarin geslapen kan worden.
om beurten rijdt ene met het assistentie voertuig tot aan de volgende slaapplaats terwijl de twee andere op pad gaan.
de derde kan hen tegemoet komen vanuit de volgende stop.

Re: Viva

Posted: 10 May 2021 09:39
by Tom Thumper
F M wrote: 09 May 2021 22:24
Muug wrote: 09 May 2021 12:56 60?????
20 wettelijke. 9 compensatiedagen omdat we per dag meer uren werken dan in de CAO staat. Een aantal dagen anciënniteitsverlof. 12 dagen overgezet van vorig jaar. Een paar dagen overwerk te recupereren. En dan nog voor 35 jaar anciënniteit kunnen we een cadeau kiezen: 1 maand extra wedde of 1 maand extra verlof of een halve maand extra wedde en een halve maand extra verlof. Ik had dat laatste gekozen vorig jaar, maar dan braafjes gevraagd om dat naar dit jaar over te zetten wegens de uitbraak van Corona vorig jaar. Dat zijn dus nog eens 10 dagen die ik dit jaar extra heb.

Maar ik heb al lang spijt dat ik niet voor volledige maand extra wedde gekozen heb.
Aldus de website van uw werkgever: "We hebben geen openstaande vacatures met bovenstaande selectie." Jammer. :cry:

Re: Viva

Posted: 10 May 2021 12:32
by Schussboelie
Muug wrote: 09 May 2021 12:56Verder bedriegt mijn werkgever ons eigenlijk want daar zijn ook alle brugdagen bij, die ons bedrijf niet neemt. :|
Die snap ik niet.
Brugdagen zijn toch geen officiële feestdagen?
Is al ferm dat je die krijgt.

Re: Viva

Posted: 10 May 2021 12:33
by Schussboelie
TuttoTerreno wrote: 10 May 2021 08:37dat zou een beetje m'n ideale set-up zijn, drie chauffeurs, drie brommers, remorque en voertuig waarin geslapen kan worden.
om beurten rijdt ene met het assistentie voertuig tot aan de volgende slaapplaats terwijl de twee andere op pad gaan.
de derde kan hen tegemoet komen vanuit de volgende stop.
Amai, die dagen als derde (in de auto), dat zou mijne FOMO niet aankunnen! :lol:

Re: Viva

Posted: 10 May 2021 13:14
by F M
Tom Thumper wrote: 10 May 2021 09:39
F M wrote: 09 May 2021 22:24
20 wettelijke. 9 compensatiedagen omdat we per dag meer uren werken dan in de CAO staat. Een aantal dagen anciënniteitsverlof. 12 dagen overgezet van vorig jaar. Een paar dagen overwerk te recupereren. En dan nog voor 35 jaar anciënniteit kunnen we een cadeau kiezen: 1 maand extra wedde of 1 maand extra verlof of een halve maand extra wedde en een halve maand extra verlof. Ik had dat laatste gekozen vorig jaar, maar dan braafjes gevraagd om dat naar dit jaar over te zetten wegens de uitbraak van Corona vorig jaar. Dat zijn dus nog eens 10 dagen die ik dit jaar extra heb.

Maar ik heb al lang spijt dat ik niet voor volledige maand extra wedde gekozen heb.
Aldus de website van uw werkgever: "We hebben geen openstaande vacatures met bovenstaande selectie." Jammer. :cry:
Ah neen, ik werk er nog, nu en dan :grin:

Re: Viva

Posted: 10 May 2021 14:24
by Muug
Schussboelie wrote: 10 May 2021 12:32
Muug wrote: 09 May 2021 12:56Verder bedriegt mijn werkgever ons eigenlijk want daar zijn ook alle brugdagen bij, die ons bedrijf niet neemt. :|
Die snap ik niet.
Brugdagen zijn toch geen officiële feestdagen?
Is al ferm dat je die krijgt.
:thumbsup: We mogen niet klagen... of toch niet luid :mrgreen:

Spanje is een prachtig land, met prachtige mensen en prachtig eten. En ongetwijfeld ook een prachtig offroad land, hoewel ik hier en daar al berichten gezien heb dat ze ook ginder al strenger aan het worden zijn op wildcrossers. We hebben er vele jaren geleden als eens twee keer door gereden - verhard weliswaar - en we zouden er nog tientallen keren kunnen rijden zonder alle wegen twee keer te doen. En dan zijn er nog al die veldwegjes.... Sterker nog: een reis door Noord-Spanje met de VFR is rechtstreeks de aanleiding geweest tot de aankoop van mijn eerste reisenduro ooit. Want met onze laagbijdegrondse VFR voelden we de beperking van het "zwarte lint". En we wilden die beperking wegnemen, door iets te kopen dat wat hoger op zijn poten stond, gemakkelijk te onderhouden, twee mensen kon dragen in ruige omstandigheden en zo. En kort nadien stond er een rode BMW R80GS in ons kot. :thumbsup: Ergens in één van de donkerste kamers van mijn geheugen zit nog mijn Spaans verborgen ook. :geek:

Re: Viva

Posted: 13 May 2021 04:59
by Jopet
FM zijn post eens aangepast aan de mijne....

20 wettelijke. 0 brugdagen, 0 compensatiedagen omdat we per dag meer uren werken dan in de CAO staat. 0 dagen anciënniteitsverlof. 0 dagen overgezet van vorig jaar. 0 dagen overwerk te recupereren. En dan nog voor 32 jaar anciënniteit kunnen we 0 cadeau kiezen:

Ondanks dat ik vorige maand 265 uren gewerkt heb (maart 277, februari 253, januari 227) heeft dit 0 recht op compensatiedagen of 0 als overuren betaald worden of gelijk wat anders.
Krijg ik dan voor 32 jaar anciënniteit niets extra? Ja hoor, een toeslag van 0,4070 per uur, maar dat na 20 jaar dienst nooit meer verhoogt wordt.

Zijn er dan geen voordelen aan mijn job, ja ik moet niet van thuis uit werken en zie zo nog een klein beetje van de buitenwereld (heb dit jaar in kilometers toch al de wereld rond gereden)

Image

Re: Viva

Posted: 13 May 2021 08:26
by Muug
Sjappoo! :thumbsup: :thumbsup:
Ge moet het toch écht graag doen.
:wav: :wav:

Re: Viva

Posted: 13 May 2021 11:49
by OzzePaa
Muug wrote: 13 May 2021 08:26 Sjappoo! :thumbsup: :thumbsup:
Ge moet het toch écht graag doen.
:wav: :wav:
Inderdaad :stupid: Is wat ik ook altijd zeg : het moet niet té onnozel worden (dat is dus nooit goe :ugeek: ) maar als je doet wat je doet écht is wat je graag doet, dan kan er desnoods veel .... niet. ;)